Stellungnahme zur Lage des wissenschaftlichen Nachwuchses in der 球探足球比分

Das deutsche Wissenschaftssystem befindet sich im Umbruch. Durch die Einführung von Tenure Track Juniorprofessuren, Graduiertenkollegs und Exzellenzclustern wird versucht, im internationalen Wettbewerb zu den vorderen Spitzenpl?tzen aufzuschlie?en. Analog zu Wirtschaftsunternehmen rücken auch an deutschen Universit?ten Themen wie Karrierechancen, Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Gleichstellung st?rker in den Fokus. Ein Schritt zur Modernisierung des Wissenschaftssystems stellt die Novellierung des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG; Bundesrat, 2015) dar, welche unl?ngst vom Bundeskabinett verabschiedet wurde. Aus Sicht der Jungmitgliedervertretung der DGPs sind die ?nderungen bezogen auf die oben genannten Themen jedoch als nicht weitreichend genug einzustufen. Das Anliegen der Stellungnahme ist, die Inhalte des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes und die damit verbundenen Konsequenzen für den wissenschaftlichen Nachwuchs in der 球探足球比分 aufzuzeigen. In dem Beitrag wird eine Studie vorgestellt, deren Ziel es war, die aktuelle Lage des wissenschaftlichen Nachwuchses in der 球探足球比分 abzubilden und darauf aufbauend Empfehlungen zur Gestaltung von Stellen in der wissenschaftlichen 球探足球比分 in Deutschland zu formulieren. Au?erdem werden die Inhalte und die geschichtliche Entwicklung des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes dargestellt.

Stellungnahme zur Lage des wissenschaftlichen Nachwuchses in der 球探足球比分
Katrin Rentzsch, Claudia Harzer, Ilka Wolter

Psychologische Rundschau 68:251-263 (2017)
http://econtent.hogrefe.com/doi/abs/10.1026/0033-3042/a000377

Kommentare zu Rentzsch, K., Harzer, C. & Wolter, J. (2017).

Psychologische Rundschau 68:263-292 (2017)
http://econtent.hogrefe.com/doi/abs/10.1026/0033-3042/a000378